KAWASHIN

人の成長が会社の成長

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KAWASHINの売りはなんといってもスタッフです。

今年で17年。

ずっとそのことは意識してきました。

研修だけはどこにも負けたくない!!!

日本一仲のいい塾にしたい!!!

人の成長が会社の成長です。

僕たちも歳を取りました。

24歳で始めたときのに今では41歳のおっちゃんです。

やっぱり若いスタッフの方が人気があります。

そりゃーそうでしょー。

だから僕たちのスキルを研修で教え込むんです。

少子化で生徒を増やすのも難しくなっています。

しっかり会議をして戦略を練ってチームで勝つんです。

昨日の役員会で次年度の組閣を決めました。

企画・広報部の部長は野上

人事部の部長は高岡

研修部の部長はおさむ

に決まりました。

曖昧だった仕事もうまく部署ごとに整理できました。

各部署の人数を決め、スタッフの配属を決めました。

11月からは次年度の準備が始まります。

次年度のパンフレットの業者との打ち合わせも始まります。

11月の役員会では予算が決まります。

生徒からいただいた貴重な授業料を無駄にしないように

しっかり計画的に使わせていただきます。

さあ、忙しくなってまいりました。

今日もがんばろう!!!

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