経営者の視点

成功するために

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成功した人には運がある。
その人がそのポジションにいるから成功するんだと思う。
能力のある人がそのポジションにいても成功するとはかぎらない。
その人だから成功するんだ。
昨年は宮野校が大成功。
今年は大内校が絶好調。
二つに共通することは
近くの競合塾が撤退したこと。
二年連続でそんなとんでもない風が吹いた。
なぜそんなに運がいいのか。
本当に運だけなのか?
成功する理由の大きな要因の一つは絶対に運だと思う。
運以外のものの一つは・・・・・
それは責任者が一生懸命がんばっていることだ。
ただ、がんばっているわけではない。
休みのときも塾のことを考えてくれている。
生徒のことを考えてくれている。
だから、仕事に抜けがなく新しいアイデアが浮かぶんだ。
仕事量も大事だが、仕事のことを考えている時間が大事だと思う。
僕も仕事のことを考えている時間は人よりもはるかに多いと思う。
起きてすぐに浮かぶのは生徒の顔だし、寝る直前まで本を読んではいるが社員のこと会社の方針、アイデアなどが頭に浮かぶ。
朦朧としているときも必ずパソコンにメールして忘れないようにしている。
考えている時間が長いほどアイデアが浮かぶ確率は上がるし仕事の抜けが思いつくためミスも減る。
最近、出社時間が早まってきた僕が成功を願う社員よ。いい調子だよ。
僕の次に出社してくる社員の成功率は高い。
次の成功は君の番だよ。
もっともっといっぱい仕事のことを考えて。

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