経営者の視点

仕事をつかめ仕事を奪え

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給与が増えるには条件がある。
1、将来、会社に貢献してくれそうだ
2、その人物がいないと会社がこまる
3、大きな結果をだしている
4、勤続年数が増えた
5、会社が伸びている
もちろん、5がないと給与は増やせない。僕が考える人件費は会社が負担している社保、福利厚生費も含んだ総額で考えている。総収入の5割を大きく超えている。
生徒が増え続け給与も増え続けている。その分、社員が裕福になってくれれば僕も本望だ。来年、例年通り全員昇給する。ただ、給与が増えることは仕事の質や量が増えると考えて欲しい。生徒が増えているんだから、生徒に使う時間は増えて当たり前だ。
1年目よりも2年目、2年目よりも3年目。自分の成長のあとを残して欲しい。
みんなでかわ進を山口一の塾にし、幸せになろう!

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